“Meritu” torna: Più Università Ripristina i Requisiti di Test per l’Admission

Scrittu da Wenyuan Wu via The Epoch Times (enfasi nostra),

Harvard, in seguitu à i passi di i so cumpagni di l'Ivy League ( Dartmouth è Yale) hà ripristinatu e teste standardizzate in i so ammissioni di u liceu. A più antica università privata di l'America, dopu avè popularizatu u mudellu di "admissioni olistiche" (uriginariamente utilizatu à u principiu di u XXmu seculu per mantene i Ghjudei fora ) è dissing a meritocrazia, hè forse un ochju longu è duru à u disordine ideologicu chì u stabilimentu educativu stessu hà aiutatu à creà.

A ghjente attraversa a porta di Harvard Yard in u campus di l'Università di Harvard in Cambridge, Massachusetts, u 29 di ghjugnu 2023. (Scott Eisen / Getty Images)

Cum'è una prufezia chì si cumpleta, a guerra à e teste hà perpetuatu u fanaticu dolce di aspettative basse è educazione razziale à a spesa di a nostra cumpetitività glubale. È filtra à i zitelli più ghjovani. Basatu nantu à e valutazioni di u Prugramma per a Valutazione Internaziunale di Studenti (PISA), i Stati Uniti anu classificatu u 25 in u rendimentu accademicu di i studienti di 15 anni in matematica, scienza è lettura trà quasi 80 paesi è u 37 in u so puntu mediu di matematica. in 2018.

A marchja di ritornu à traversu l'istituzioni hà iniziatu, cù i portatori di l'educazione "progressiva" cum'è Harvard chì si ritiranu da l'assaltu ossessionatu da l'equità à i normi. Ma u rimediu ritardatu ùn hè micca abbastanza prestu. Da u 18 d'aprile di u 2024, più di 1,900 istituzioni accreditate d'istruzione superiore in i Stati Uniti sò test-opzionale , mentre chì più di 80 campus sò senza test.

U più impurtante, a putenza ideologica è a fallimentu morale in u core di a guerra à i normi restanu stubbornly incrustati in parechje di e nostre istituzioni maiò è in a nostra cultura cuntempuranea. U cuncettu di "meritu", per esempiu, hè sbagliatu bè. Certi gruppi "anti-razzismu" anu listatu "u travagliu duru, l'ughjettività, u pensamentu raziunale" cum'è segni di " biancu ". U MIT Press Reader hà publicatu un articulu l'annu passatu nantu à "U Mitu di Meritocrazia ", ​​discrediting the thesis that a hard-working, right-living person pò diventà un prosperu self-made man. A Princeton University Press hà publicatu un pezzu di Trump-bashing pocu prima di l'elezzioni di u 2020, argumentendu chì "credendu in a meritocrazia rende a ghjente più egoista, menu autocritica è ancu più propensa à agisce in modu discriminatoriu. A meritocrazia ùn hè micca solu sbagliata; hè male ".

L'accusazione dura nantu à u meritu, un spiritu americanu quintessenziale è una parte integrante di u nostru DNA naziunale, hè basatu annantu à una conceptualizazione difettu. À i critichi di a meritocrazia, a capacità innata è e circustanze persunali sò l'unichi cumpunenti di meritu è ​​sò fora di u nostru cuntrollu. Un tali cuncepimentu simplificatu di u meritu ùn lascia micca spaziu per fatturi cum'è u travagliu duru, a grinta, a perseveranza, l'iniziativa persunale è l'agenza.

Adrian Wooldridge, autore di " L'aristocrazia di u talentu " (2021), prupone una sintesi nantu à quattru principii di una sucità meritocratica:

1. A ghjente pò avanzà in a vita nantu à a basa di talentu naturali.

2. A meritocrazia assicura l'uguaglianza di l'uppurtunità furnisce l'educazione per tutti.

3. Proibisce a discriminazione per sessu, razza è altre caratteristiche irrilevanti.

4. Premia l'impieghi per via di a cuncurrenza aperta, piuttostu cà u patronatu o nepotismu.

Certamente, u meritu ùn hè micca solu nantu à i punteggi di testi standardizati per l'admission à l'università. Ma quelli chì perseguenu percorsi di carriera tecnica anu ancu bisognu di cultivà e so cumpetenze è di sviluppà una sorta di qualificazione minima. I Tecnichi Medichi d'Urgenza, l'imprenditori generali è l'operatori di camioni alimentari anu da ottene licenze o certificazioni statali per cuntinuà e so rispettive linee di travagliu. Una sucità chì evita qualsiasi standard misurabile chì aspetta da i so membri cuntributori ùn hè micca quellu chì pò maximizà l'utilizazione di diversi talenti, potenziali è cumpetenze.

U meritu hè in realtà una cumminazione di talentu naturali è sforzu. Ancu s'ellu ùn hè micca impeccabile, hè infinitamente megliu cà un ritornu à l'antichi aristocrazii "fundati nantu à a ricchezza è a nascita". Hè ancu più ghjustu di u paradigma di l'equità di moda, chì tratta l'Americani cum'è rapprisentanti di i so gruppi identitarii è ci priva di l'agenza. L'assunzione di a vittima è di u privilegiu basatu nantu à u culore, a razza è l'altri etichette di u gruppu si metabolizzanu in a cultura prevalente di DEI, cum'è se l'equità prufonda è l'ingiustizia di a vita chì ognunu deve cuntentu pò esse ridutta solu à dicotomie cartoonish.

S'ellu ci hè qualcosa in a vita chì vale a pena di cummattiri, crede chì deve esse impregnatu di un sensu di agenza persunale, cù l'idea chì simu l'architetti di a nostra vita. U sognu americanu, una cunsequenza felice di a nostra meritocrazia, hè a nuzione chì pudemu ghjunghje à un locu chì ùn hè micca predeterminatu da a nostra nascita o circustanze.

I punti di vista espressi in questu articulu sò opinioni di l'autore è ùn riflettenu micca necessariamente l'opinioni di The Epoch Times o ZeroHedge .