I ghjovani banchieri cunfusi per avè u tempu liberu cum’è 2022 Wall Street Dealmaking pales in paragone à u piccu 2020

Avemu scrittu ampiamente nantu à cumu i banchieri junior sò stati coddled in l'ultimi anni, dapoi chì un coppiu di ghjovani banchieri Goldman Sachs anu pruduttu una presentazione in PowerPoint durante a pandemia chì si lamentava di e cundizioni di travagliu. A presentazione hè diventata un incubo di PR per i banche, chì si sò sbulicati per pruvà à dimustrà à u mondu chì si stavanu cura di e so rispettive basi di banchieri junior appena svegliati.

Da tandu, a mancanza di talentu in Wall Street hà purtatu i banche d'investimentu (è certi avucati) à offre ancu incentivi supplementari è vantaghji per pruvà à mantene è reclutà talentu.

Ma di colpu, certi banchieri più ghjovani ricevenu più tempu liberu da una industria cun una reputazione di ore longu quandu l'affari hè in boom – è hà alcuni banchieri junior preoccupati di ciò chì significa.

"I rookies di l'industria finanziaria godenu a so libertà mentre chì alcuni si preoccupanu di ciò chì significa per a so carriera futura", un novu rapportu di Bloomberg è Yahoo Finance dice.

Matt Walicki, un analista bancariu di 24 anni in Mizuho Americas, hà dettu à Bloomberg: "Quandu entre in stu periodu di incertezza di u mercatu, pò esse un pocu inquietante" per u travagliu per fallu. Ellu hà dettu, paragunatu à u 2020, "tuttu più grati" per avè u tempu di ghjucà à tennis o golf.

"Hè un flussu di tratti più lento di quellu chì avemu vistu, è pensu chì hà cambiatu a natura di u travagliu", aghjunse.

Bloomberg hà ancu trovu un gruppu di analisti di Citigroup, vestiti casualmente è "bevienu birra à a Greenwich Street Tavern un marti recenti mentre un sciame di culleghi si n'andava da a torre di a banca attraversu a strada".

A listessa settimana, certi impiegati junior anu pussutu lascià prima di 3PM. I dirigenti anziani di a cumpagnia dicenu chì u vedenu cum'è un "bonu segnu" per u so equilibriu di a vita di u travagliu è di a vita – qualcosa chì era sprezzatu in Wall Street, in particulare per i neofiti.

L'analista di u primu annu in Solomon Partners Joanna Levy hà dettu ch'ella ùn hà micca avutu una "tunnellata di tempi di inattività", ma chì e cose sò "forse un pocu più lente di a caduta".

Ricurdativi chì avemu scrittu solu settimane fà chì Wells Fargo hè statu l'ultimu à offre à i banchieri junior una paga di paga, sta volta à $ 110,000.

Ricurdativi, avemu scrittu prima di questu annu chì HSBC hà da duppià i so bonus per i banchieri junior per pruvà à rallentà e defezioni. Hà marcatu un cambiamentu per u bancu, chì hà pagatu "menu di a maiò parte di i rivali un annu fà dopu avè tagliatu u pool di bonus in a so divisione bancaria è di i mercati glubale da 15%", hà dettu Bloomberg à u mumentu.

È a cumpetizione in u spaziu hè vera, cù i banche d'investimentu chì si sbattevanu avanti è avanti per stà cumpetitiva cù pagamentu è mantene u talentu per parechji anni.

À u principiu di u 2022, avemu infurmatu chì JP Morgan avia aumentatu a paga di i so banchieri junior per a seconda volta in un periodu di 12 mesi. L'analisti di i banche d'investimentu di u primu annu sò avà pronti à fà $ 110,000, da $ 100,000, The Business Times hà dettu u mese passatu. U pagamentu di l'analista di u 2u annu salta ancu à $ 125,000 è u pagamentu di u 3u annu aumenterà à $ 135,000.

Citigroup hà dettu ancu chì hà aumentatu a paga dopu un annu blockbuster in 2021, muvendu i salari di basa per i banchieri junior finu à $ 110,000.